che protestano rivendicando l'emanazione di una norma che in modo chiaro ed espresso chiarisca la non applicabilità in Sicilia dell'art. 49 della Legge 133/2008 che prevede che i contratti di lavoro a tempo determinato non possono avere durata superiore ai tre anni nell'ultimo quinquennio e non possono essere rinnovati; la stipula del contratto ex Legge 16/2006 a tutte le categorie di precari Asu (art. 23 Legge 67/88, Circ. 331/1999, D. Lvo 280/1997) e adeguamento orario ai contrattualizzati ex art 25 Legge 21/2003; la trasformazione dei rapporti di lavoro a tempo determinato in contratti di lavoro a tempo indeterminato facendo valere i titoli di studio effettivamente posseduti e senza applicazione di declassamenti.